什么是職業裝：體現職業特征，用于工作室穿著的的服裝

職業裝的歷程：中國的成都職業裝是在上個世紀九十年代初期99年正式開始成熟，成都職業裝來源于由改革開放后從歐美及其他發達國家進入中國的。
 

 

職業裝的分類：職業工裝，職業制服，職業時裝

1.職業工裝：一線工人穿戴，使勞動者在職業中防止損傷，讓工作效率迅速提升，提升企業對外自身形象。如：勞保服，工廠，農業，醫療，修建，等。

2.職業制服：職位越高，色彩相對越深，布料越好，如：部隊，校園，法律行政機構，公司等正式著裝，藍領，白領，金領，高檔灰

3.職業時裝：職業女性，與時裝聯系的成都職業裝。如（禮衣，導夠服，等。

職業裝的功能：實用為主、美觀為輔、兼顧安全

職業裝中的時裝元素：樣式，顏色，布料，版型

職業裝設計準則：

樣式：通常以簡練大方為主，杰出中間

色彩：工作的有用色彩

面料選擇：不一樣工作及行業，布料選擇各不相同，根據自身需要靈活處理。

版型款式：有較為適當的松量，各個部位的合理性，修身。

技術要求：不宜太服裝，簡介干練，行政西服需求精做，勞保服裝要考慮到它的結實功能，安全耐用。

成都職業裝的三大特色：

功能性：易于勞動，著是成都職業裝的最基本需求。

標志性：可以準確辨別某種工作性質及行業特征的標志。

具有職業嚴謹性：成都職業裝需求有所差異，在量力而行的情況下挑選好的衣料和設計取舍。

 

 

職業男襯衫色彩調配的幾點建議：

銷售工作者：銷售工作者需求給予客戶的感受應該是“值得信任”而灰褐色正能滿意這樣的感受。

客服工作者：常常與顧客打交道的客服工作，會合適淡黃色或許奶油白，這類型的色彩顯得更具“親和力”而且較有生機

金融工作者：感受大方及具有安全感是金融也需求傳達的消息，淺灰色正好能滿意這樣的需求。

醫務工作者：安全溫馨是醫療從業工作者消除病患心思嚴重的要素之一，白色色給人的心思形象正是這種感覺，當前已有不少醫院選用這類的色彩。

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